8月13日,潤晟數科在北京召開年中高管民主生活會,大秦集團董事長秦淑紅、潤晟數科集團及旗下潤晟小貸、國嬴融資租賃、中鑫華源商業(yè)保理、中投恒景資產管理等公司高管出席了會議,大秦集團人力副總監(jiān)常乃寬主持會議。 會前,常乃寬講解了領導力模型和對管理人員的要求。隨后,各位高管就《上海潤晟數科高管承諾書》進行復盤,互評打分。參會人員圍繞民主生活會主題,結合管理職責及工作實際,逐一查擺問題,提建議,進行發(fā)言,開展了批評與自我批評,結合重要程度和決心程度,聚焦形成每名高管的整改方案和措施。大家對企業(yè)發(fā)展遇到的問題和查找出的工作問題,逐個進行研究探討,有針對性地提出了整改意見。高管們的自我剖析具體深刻、抓住要害、一針見血,相互批評開門見山、直奔主題,起到了相互指正、警醒的效果,達到了統(tǒng)一思想、明確方向、凝聚力量的目的。 秦淑紅董事長對此次民主生活會會議情況作了點評講話。講話中指出:本次民主生活會的參會成員剖析深刻,對照檢查客觀準確,敢講真話,達到了統(tǒng)一思想、促進團結、凝聚力量的目的,效果很好。大家通過對企業(yè)發(fā)展現狀和個人工作情況的剖析,相互批評與自我批評,指出存在的一些薄弱環(huán)節(jié),明確了整改措施和今后的努力方向,為繼續(xù)做好2021年各項工作和實現年度工作目標提振精神、凝聚力量。最后,他要求集團及旗下公司高管要認真總結自己,精誠團結,心往一處想,勁往一處使,做事講原則、講風格、勤溝通,統(tǒng)一思想,不斷提升綜合實力,在工作上要有新突破,為大家共同的事業(yè)不懈奮斗。 良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。批評意見,是對自己的一種監(jiān)督、一種激勵、一種關心。對于意見和問題,應本著“有則改之、無則加勉”的原則,堅持聞過則喜、從善如流,拿出具體的整改方案,把根源挖深,把措施找準,真正讓民主生活會開出方向、開出動力、開出實效。